【企業の採用課題を解決】顧客のリピート率90％以上！/採用コンサルティング/年休120日以上/年収600万円以上可能/平均残業19h

仕事内容

◆求人広告等の採用ツールを用いたお客様の採用課題の解決と、
5～10名程度の営業組織のマネジメントをお任せ(組織の構築や売上アップの施策提案など)

【具体的な仕事内容】
全国80媒体以上の求人広告の中からアルバイト・社員媒体をメインに企業の採用成功に向けて
データの分析、商材のご提案をしています。その中で、管理職として以下のお仕事をお任せします。

〇営業同行
〇メンバーの育成、管理
〇案件進捗確認
〇達成計画の立案　等


～ある1日の流れ～
▼　課朝礼（情報・事例共有）
▼　メンバーの案件同行
▼　課の達成戦略の立案
▼　メンバーの案件管理や目標進捗の確認
▼　メンバーとの面談・案件MTG　等

給与

500万円～740万円/年

詳細は非公開（固定残業代を含む）

雇用形態

正社員

勤務時間

09:30～18:30

残業

非公開

休日・休暇

土日祝休み（企業カレンダーあり） 120日以上

試用期間の有無・期間・条件

無し

受動喫煙対策

完全禁煙

制度・福利厚生（健康保険、厚生年金、労働者災害補償保険及び雇用保険など）

※非公開求人のため一部ご紹介いたします。詳細に関して、エントリー後にお伝えいたします※

【福利厚生】
・社会保険
・交通費支給（規定あり）
・役職手当
・住宅手当（規定あり）
・健康診断
など

【休暇制度】
■土日祝休み
■有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産休・育休　など

PRポイント

～お客様のリピート率は90%以上。当社の理念とは？―～
単に契約をもらうのではなく、求職者の定着までを考えた原稿作成や
企業の先を見据えた採用計画の立案等、企業の成長と拡大を見据えた提案・フォローを行います。

信頼できるパートナーとしての関係構築を行う事で任せていただける範囲が広がり
やりがいに感じているメンバーも多くいます。


～急成長中のメンバーと共に更に強い組織へ～
当社は、個人の成果に応じてクラスが上がり、キャリアが選択できる評価体制を整えています。
その為、年功序列は一切ありません。

拡大成長中のため、空きポストも多数あり、前期は27名が役職者へ昇格する等、上が目指せる環境です。


～働き方について～
■残業時間
社内で取り組みを行い、残業時間削減を推進してまいりました。
現在では平均残業時間が19時間になりました。
顧客とやり取りをする仕事のため、突発的な対応が必要な場面もあり残業時間を『0時間』にすることは
難しいですが今後も削減に努めてます！

■土日祝休み　年間休日125日以上！
当社ではメリハリのある働き方を推奨しております。

■産休・育休
◆2022年度育児休業取得対象者数
女性：4名　男性：1名

◆2022年度の育児休業取得者数
女性：4名　

育休・産休実績多数。また、復帰率は100％となっております。
社員・家族・お客様すべての方にとって
かけがえのないパートナーであり続けられるよう、
ライフイベントも最大限楽しめる働き方を推奨しています。

～充実した福利厚生～
当社では様々な福利厚生をご用意しております！
特に人気なものを紹介いたします！