【採用コンサルタント】企業の採用に関する様々なコンサルを行うポジションです！

仕事内容

未経験でも当社で”圧倒的"に成長できるポイント3選
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■1.経営直下の成長できる環境
経営陣やマネージャー陣直下の研修があるので、
未経験からでも圧倒的なスピードで
ビジネススキルや経営ノウハウの習得が可能。
社員全員が目標を持って本気で働いているため、
あなたも自ずと成長意欲を掻き立てられます。

■2.あなたに合わせたオーダーメイド研修
例えば…
・AI研修
・ビジネスマナー研修
・先輩サポート制度
・自己学習支援 等
あなたの現状のスキルに合わせた研修を実施！

■3.未経験からでも幅広いポジション選択が可能
【具体的な仕事例】
・採用コンサルタント
採用活動に関する
専門的な知見やノウハウを活かして、
企業の採用成功に導きます。

▼具体的な事業内容▼
【採用プランナー具体的な業務内容】
まずは、インサイドセールを3ヵ月間その後、求⼈広告又はその他適正に沿ったソリューション営業からスタートしてもらいます。
その後ジェネラリストとしてプランナー(採用コンサルタント)に転身やスペシャリストとして何かに特化するのもありです。
まだまだこれから土台作りを一緒にやっていただける方募集中です！

▶求⼈広告営業の業務の流れ
・新規・既存クライアントの開拓
・顧問やパートナーからの紹介、または問い合わせをくださった顧客を紹介
・商談・提案
・受注
・取材や撮影への同席、原稿チェック
・掲載後の運⽤
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♦キャリアパス♦
＜上流設計の採⽤コンサルタント＞
要件の定義、競合他社分析、⼿法、コンセプト設計作りを行っていただきます。

＜ブランディングコンサルタント＞
企業のミッション、ビジョン、バリュー作成、ブランディングガイドラインの作成を行っていただきます。

＜マーケティング・SNSコンサルタント＞
採⽤HP、TikTok、Instagram、YouTube、X等の各種SNSのペルソナ設計、運⽤コンサルをしていただきます。

＜両面型アドバイザー＞
両面型アドバイザーとして、個人・企業の両面に対してのサポートをしていただきます。
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・アポイントの獲得から商談まで一気通貫で行っていただきます。
・コンサルティング業務なので、効果測定などをおこない継続的に企業を支援していきます。

【キャリアパスについて】
キャリアパスも多様にでございます。
あなたの叶えたいキャリアをRYOMAで実現しませんか？

給与

350万円～650万円/年
固定残業代（下限）：45時間　63,732円

月給：25万円~35万円
賞与回数：年/2回
昇級：年/2回
インセンティブ：なし
個人目標×行動評価の点数(評価制度に基づく点数)により、賞与の支給額が変動する

雇用形態

正社員

勤務時間

10:00～19:00

残業

平均残業時間50時間

休日・休暇

土日祝休み（企業カレンダーあり） 120

試用期間の有無・期間・条件

有り 6カ月間 条件に変更なし

受動喫煙対策

屋内原則禁煙（喫煙室あり）

制度・福利厚生（健康保険、厚生年金、労働者災害補償保険及び雇用保険など）

・交通費支給
・社会保険完備
・服装自由(オフィスカジュアル推奨)
【休暇に関して】
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
などなど年間休日は120日以上♪　 お休みはしっかり確保されておりますので、メリハリのある働き方が出来ます。

求職者向け情報【ウォンテッドリー】

https://www.wantedly.com/companies/company_4525954

採用ページ

https://ryo-ma.art/recruit/